Patrick Vermin inspireert en beweegt teams en individuen in Nederland en ver daarbuiten tot positief en effectief samenwerken. Hij is al jaren voor vele bedrijven en instellingen een belangrijke schakel tussen beleid en uitvoering. Zijn ervaring op het gebied van educatie en begeleiding deed hij op in het leger, de horeca, het bedrijfsleven en het theater. Ook beschikt hij over ruime internationale ervaring ‐ onder andere opgedaan in Afrika en Azië ‐ die hem als geen ander in staat stelt om de (culturele) verschillen en vooral de overeenkomsten tussen mensen en werkwijzen te zien en te benoemen.			Scherpzinnig maakt hij razendsnelle verbindingen tussen alles wat voorvalt, aangegeven wordt en mogelijk onbewust aanwezig is. Geholpen door zijn creativiteit geeft hij concreet aan hoe dit kan worden verbeterd. Deelnemers aan de trainingen stellen zich moeiteloos open voor zijn constructieve feedback. De ongedwongen aanpak en praktische instelling van Vermin zorgen ervoor dat de gestelde doelen worden behaald. Vermin is op zijn sterkst tijdens teamtrainingen. Maar wat hij ook doet, de focus van ‘Mr. Brightside’ is: wat kunnen en doen we al goed en wat kan beter?